Sammanfattning

Hur skriver man ett CV för en IT-specialist?

Hur skriver man ett CV för en IT-specialist?
Innehåll
  1. Vad ska man skriva i huvudstyckena?
  2. Överföringsbrev
  3. Fel
  4. Prover

För att "ta" den önskade tjänsten måste du förse din arbetsgivare med ett CV av god kvalitet, skrivet på ett kort och tydligt sätt. Idag kommer vi att prata om hur man utarbetar ett sådant dokument för en IT-specialist.

Vad ska man skriva i huvudstyckena?

Sammansättningen av en IT-specialists CV skiljer sig inte mycket från CV:n för en vanlig anställd, till exempel en livsmedelsbutiksförsäljare. Blocken är desamma i båda fallen. I början, detta är dina personuppgifter, som helt enkelt kommer att visa arbetsgivaren att du är du och inte någon annan... Här måste du ange ditt efternamn, förnamn, patronym, födelsedatum (i ett format som passar dig, till exempel 01.01.2001), kontaktuppgifter (mobiltelefon och/eller e-post).

För det andra, du behöver berätta för arbetsgivaren om din utbildningsnivå, samt tidigare jobb... När det gäller studieplatserna skrivs de i direkt följd, om det finns flera av dem. Platser för tidigare arbete anges i fallande ordning, det vill säga först platsen där du arbetade senast, och i slutet - företaget som du just startade din resa med.

För det tredje, Många arbetsgivare anser dina prestationer som den viktigaste punkten, såväl som rekommendationer från tidigare jobb. Håller med, även om du själv är en ledare så skulle du vilja se en sådan anställd som andra företag skulle slåss och ge honom råd för. När det kommer till prestationer kan det innehålla mycket, till exempel kom du på en idé som tredubblade produktionen. Detta är en mycket viktig faktor.

Du kan avsluta allt detta med en beskrivning av dina huvudsakliga personliga egenskaper, samt en liten mängd ytterligare information som kommer att vara användbar för din arbetsgivare. Vänligen notera att i personliga egenskaper behöver du skriva något som kommer att påverka arbetsprocessen, till exempel: motstånd mot stress, lugn, ansvar, men inte på något sätt vänlighet och liknande.

Ytterligare information, även om den anses vara en sekundär punkt, har ett stort inflytande på valet av en lämplig kandidat. Dessa inkluderar färdigheter att arbeta med en PC, ha en licens och en personlig bil, och andra färdigheter som kommer att skilja dig från massan av andra kandidater.

Överföringsbrev

Att skriva ett CV är bara halva striden. Nu är det ganska viktigt att bifoga särskilda följebrev med ett CV. Utomlands är denna praxis en integrerad del, men i vårt land introduceras den bara i omlopp.

Det finns flera saker att tänka på när du skriver ett personligt brev:

  • brevet ska vara kort och tydligt;
  • tanken som du vill förmedla bör uttryckas tydligt (till exempel önskan att få positionen som en IT-specialist);
  • din arbetslivserfarenhet (1-3 meningar);
  • kontaktuppgifter och viss ytterligare information om dig själv (den första är nödvändig för kommunikation, och ytterligare information kommer att hjälpa arbetsgivaren att göra en fullständig bild av dig).

Syftet med ett sådant brev är att på kort tid göra klart för din arbetsgivare att du är precis den specialist han behöver.

Fel

Tänk på de viktigaste misstagen som nybörjare gör när de skriver sitt första CV. Ofta kan dessa misstag undvikas om du vet om dem i förväg.

  • Detaljerad information. Detta är ett ganska vanligt misstag som oftast görs av nybörjare. Arbetsgivaren vill absolut inte läsa ett långt vatten-cv - han behöver bara specifika fakta om den sökande.
  • Grammatik... Denna punkt kan vara uppenbar, men det är de grammatiska förbiseendena som oftast dyker upp i ansiktet på arbetsgivaren. Det finns inget utrymme för misstag - sådana CV:n går direkt till papperskorgen. Bättre att läsa ditt CV flera gånger eller låta en betrodd person granska det.
  • Fiktiv data... Kan du verkligen alla tolv främmande språken? Har du verkligen rest över hela världen? Är din lön alltid över hundra tusen rubel? Om ditt svar är relativt positivt, bör du ompröva ditt CV. Ofta kontrollerar arbetsgivaren alla tvivelaktiga fakta om dig, och om något falskt indikeras där, kan du säga adjö till denna arbetsplats och få en dålig rekommendation.
  • Ogiltig kontaktinformation. Kontrollera noga alla dina kontakter, eftersom det kommer att vara väldigt tråkigt om du kommer upp, och det finns inget sätt att komma i kontakt med dig.

Prover

I det här stycket kommer vi att överväga den tydligaste och mest slående mallen (exemplet) på ett bra CV för IT-specialister, som med mer än 90 % sannolikt kommer att accepteras av arbetsgivaren.

CV av Ivanov Ivan Ivanovich

Mål

Ersätter en ledig tjänst som IT-specialist.

Personlig information

Jag föddes den 10.10.1995, jag bor på adressen Saransk, st. Victory, 32, apt. 23, mobiltelefon: +7 (982) 793-65-46, e-post: ivanov. ivan @ mail. ru.

arbetserfarenhet

12 november 2015 - nuvarande CJSC "Print", tjänst som systemadministratör.

Utbildning

Högre, Kazan Federal University.

Prestationer

På grund av sitt eget initiativ för att förbättra organisationen av datornätverket ökade arbetsproduktiviteten med 28 %.

Lägg till. information

Jag har följande färdigheter:

  • fördjupad kunskap om datorsystem;

  • förmåga att arbeta med program Photoshop, Microsoft Office;

  • underhåll och reparation av skrivare, kopiatorer;

  • förmågan att lägga datornätverk;

  • erfarenhet av programmering (C ++, C #, Ruby, Python, Java).

Personliga kvaliteter

Analytiskt/matematiskt tänkesätt, entusiasm, kreativitet, hängivenhet, kommunikationsförmåga, fokus, organisation.

Rekommendationer: ZAO Print +7 (904) 466-53-92 (Evgeny Alexandrovich)

Detta CV av en IT-specialist kan utarbetas och publiceras i en mer intressant version.Detta kommer att betona din egenskap - kreativitet, och även särskilja din kandidatur i arbetsgivarens ögon från andra sökande.

inga kommentarer

Mode

skönheten

Hus